کانادا با سخت‌تر کردن سیاست‌های مهاجرتی خود، تغییراتی در مجوزهای کار برای خانواده‌های دانشجویان بین‌المللی و کارگران خارجی اعمال کرده است.
تغییرات در مجوزهای کار باز (OWP)
بر اساس اعلام اداره مهاجرت، پناهندگان و شهروندی کانادا (IRCC)، از تاریخ ۲۱ ژانویه ۲۰۲۵، تنها همسران برخی از دانشجویان بین‌المللی و کارگران خارجی می‌توانند برای دریافت مجوز کار خانوادگی درخواست دهند.
طبق این تغییرات:
- فرزندان وابسته کارگران خارجی دیگر نمی‌توانند برای مجوز کار درخواست دهند.
- همسران کارگرانی که تحت پوشش توافق‌نامه‌های تجارت آزاد یا در فرآیند اخذ اقامت دائم هستند، تحت تأثیر این قوانین قرار نمی‌گیرند.
- همسران دانشجویان بین‌المللی تنها در صورتی واجد شرایط مجوز کار خواهند بود که دانشجو در یکی از برنامه‌های زیر ثبت‌نام کرده باشد:
- برنامه‌های کارشناسی ارشد حداقل ۱۶ ماهه
- برنامه‌های دکتری
- برنامه‌های حرفه‌ای و منتخب
مقررات جدید برای همسران کارگران خارجی
مجوزهای کار برای همسران کارگران خارجی تنها در صورتی صادر می‌شود که کارگر خارجی در یکی از موارد زیر شاغل باشد:
- مشاغل TEER 0 یا 1: شامل مدیریت (مدیران تبلیغات، بازاریابی، روابط عمومی یا مالی) یا مشاغلی که نیاز به مدرک دانشگاهی دارند (مانند مشاوران مالی یا مهندسان نرم‌افزار).
- مشاغل منتخب TEER 2 یا 3: در بخش‌هایی که با کمبود نیروی کار مواجه هستند یا با اولویت‌های دولت مرتبط‌اند، مانند علوم طبیعی و کاربردی، ساخت‌وساز، مراقبت‌های بهداشتی، منابع طبیعی، آموزش، ورزش، و نظامی.
علاوه بر این، کارگر خارجی باید حداقل ۱۶ ماه از مدت اعتبار مجوز کار خود باقی مانده باشد تا همسر او بتواند درخواست مجوز کار کند.
مجوزهای کار فعلی و تمدید آن‌ها
مجوزهای کار صادر شده پیش از ۲۱ ژانویه ۲۰۲۵ همچنان معتبر خواهند بود. همچنین، در صورتی که دانشجو برای تکمیل برنامه تحصیلی خود به زمان بیشتری نیاز داشته باشد، همسر و فرزندان وابسته می‌توانند مجوز کار خود را تمدید کنند، به شرطی که شرایط موجود را برآورده کنند و مدت درخواست با مجوز تحصیل یا کار اصلی مطابقت داشته باشد.
افرادی که واجد شرایط مجوز کار خانوادگی نیستند، می‌توانند برای سایر انواع مجوز کار که واجد شرایط آن هستند، اقدام کنند.
با هدف کاهش اهداف مهاجرتی در سه سال آینده، انتظار می‌رود IRCC تغییرات بیشتری را در سال جاری اعمال کند.